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8月2-3日，在經(jīng)歷一年的砥礪奮進中，上藥控股浙江省平臺“長風破浪”人才發(fā)展計劃2023-2024人才項目完成既定目標，碩果盈枝，迎來第三階段培訓和結業(yè)儀式。

上藥控股有限公司副總經(jīng)理張燕、全國業(yè)務發(fā)展中心副總經(jīng)理、全國業(yè)務總經(jīng)理劉彥翎以及來自浙江省各家公司的領導們參加結業(yè)儀式，共同見證本期人才發(fā)展計劃學員們的才華展現(xiàn)與成長蛻變。

本次人才發(fā)展項目作為上藥控股全國業(yè)務與投資管理聯(lián)合黨支部與浙江省各基層黨組織黨建共建項目，致力打造省平臺的人才發(fā)展體系，通過持續(xù)學習培訓、項目歷練、多元培養(yǎng)，深化平臺人才戰(zhàn)略，為浙江省平臺高質量發(fā)展提供堅實人才支撐。

上藥控股寧波醫(yī)藥股份有限公司黨委書記、副總經(jīng)理應勇對“長風破浪”人才發(fā)展計劃第一期項目進行總結，應書記全面回顧項目歷程，詳細闡述浙江省平臺人才動態(tài)管理，并部署2024-2025年的人才發(fā)展計劃。應書記強調將堅持長期發(fā)展原則，讓人才“長風”助推浙江巨輪“破浪”前行。

課題匯報環(huán)節(jié)，槳、帆、舵計劃的15組學員代表依次登臺，將歷經(jīng)一年的調研與研討成果在現(xiàn)場進行匯報。學員們運用所學知識和技能，結合實際工作經(jīng)驗，針對浙江省內企業(yè)在發(fā)展過程中遇到痛點、難點和挑戰(zhàn)，提出一系列切實可行的改進措施和創(chuàng)新思路。

上藥控股全國發(fā)展中心及浙江省平臺各家公司領導對課題匯報進行點評，對優(yōu)秀課題給予高度評價，鼓勵學員們內化于心，將學到的知識和技能運用到工作中，將課題成果實際落地，助力浙江省平臺持續(xù)進步、高質發(fā)展。